成功仕事術

 

【即実践】人生を変える!仕事編 人気投稿ベスト25



【即実践】人生を変える!成功仕事術 人気投稿ランキング


これまでアップしてきた成功仕事術に関する記事のみを、

一番読まれている人気記事の順にランキング形式でまとめました。


35位 三日坊主を克服する方法は?三日坊主を繰り返さず長続きさせるための6つの改善策

三日坊主を克服する6つの改善策


なにをやっても、飽きっぽく、三日坊主で長続きしない。

そのループから抜け出して、続けるコツがあります。


>>この記事の続きを読む<<


34位 給料を上げてもらう方法、秘訣は?昇給・賃上げを実現させる働き方は仕事の報酬は仕事と捉えること

給料アップの秘訣は、仕事の報酬は仕事と捉えること


仕事の報酬は当然給料だと思ってますよね?

間違いではありませんが、仕事の報酬は給料か仕事か。


どちらのスタンスを取るかで、人としての成長を早め、

結果として経済的にも成功するかを考えるべきです。


>>この記事の続きを読む<<


33位 仕事を取り組む上で心得るべきこととは?社会人として必要な基本心構え11選

社会人として仕事を取り組む上で心得るべきこと11選


これまでは、

人手やお金をかけて情報を集めることに価値がありましたが、

今はネットを通じて世界中の多種多様な情報に      

誰もが簡単にアクセスが可能となり、そのような仕事は無価値になってます。


そのため、これからは、得た情報から何を生み出すかが大切です。


>>この記事の続きを読む<<


32位 【年代別】20代・30代・40代・50代・60代で仕事に求められる働き方

【年代別】20代~60代で求められる働き方



これまでの日本人の働き方は、個人の裁量ではなく、
会社がその人のキャリアを作っていく働き方でした。

現在、それぞれが専門性を発揮できる業務や
ポジションに就き、チームワークを育み、
個々の能力を活かして、協力し合っている働き方にシフトし始めてます。



31位 仕事の優先順位の決め方は?優先順位と劣後順位を明確にして、すべきでないことを見極める力をつけよう

仕事や勉強ですべきでないことを見極める



苦手な仕事や勉強に時間をかけるのは

多くの時間をかけても人並みの成果しか上がらないことが

珍しくないため、結果的に無駄になります。


>>この記事の続きを読む<<


30位 上司から高評価を得るためにすべきことをマスターし、会社から期待される人材を目指そう

仕事で上司から評価される人になるためにすべきこととは



評価される人になるためには

3つの原則を継続して実行していくことで

自然と結果がついてきますので、意識して取り組んでいきましょう。


>>この記事の続きを読む<<


29位 仕事で成果を上げるために心がけることとは?成果を出せる人の特徴、共通点と禁句事項

仕事で成果を上げるために心がけることとは?成果を出せる人の特徴、共通点と禁句事項



少しずつ、『自分への期待→殻を破る挑戦→成功→自信』

というサイクルを作っていくことが、できる人材に成長するための第1歩です。


>>この記事の続きを読む<<


28位 上手な仕事の報告&相談の仕方は?期待に応えるためのポイント、コツを解説

仕事での報告は俯瞰と整理で期待に応える



会社での上手な報告とは、

次のような構成で期待を満たす必要があります。


間違っても感想文のような内容にならないようにしましょう。


まず、全体の見取り図を、事実を基に示します。

その後、相手の関心が高いテーマについての詳細を説明します。

最後に、自分なりの考察や意見を述べます。


>>この記事の続きを読む<<


27位 まだ学歴や肩書きにこだわる?学歴や肩書きだけの役立たずエリートの3大特徴

仕事をする上で学歴や肩書きはたいして意味はない



仕事をする上で、知識や知恵は重要ですが、

学歴は実質的には役に立ちません。

学歴がなくても仕事ができる人はできます。


>>この記事の続きを読む<<


26位  自分の価値を高めるために必要な方法と時間投資の仕方を徹底解説

自分の価値を高めるために必要な方法と時間投資の仕方



自分の価値を高めていくために必要な3つの方法を端的にまとめました。

日々の生活の中で意識付けて 人としての器を広げていきましょう。


25位 整理整頓のコツを掴もう!快適な仕事環境を継続するポイントをご紹介

整理整頓の意味と続けるコツ



整理は、モノの要否を判断して不要なものは捨てること。

仕事に置き換えれば戦略です。


整頓は、モノが使いやすいように置き場所を決めて、

置き方を工夫すること。仕事に置き換えれば戦術です。

整理整頓には商売の基本がすべて詰まっています。


>>この記事の続きを読む<<


24位 ビジネスパーソンは体が資本!食事で健康維持するコツをマスターして人生を豊かなものに

食事で健康維持するコツをマスターして人生を豊かなものに



食事で噛む回数を多くすることで様々な健康効果があります。

日本咀嚼学会から、『ひみこの歯がいーぜ』という

咀嚼効果についての標語が分かりやすいです。


>>この記事の続きを読む<<


23位 仕事でのスランプ、伸び悩みの乗り越え方は?成長に必要な5つの資質を理解しよう!

仕事でのスランプ・伸び悩みの克服には、成長に必要な5つの資質の理解が必要




どんなに恥ずかしいと思えることでも選り好みせずに、

貪欲にやれる力は成長、成功するための1つの条件です。


>>この記事の続きを読む<<


22位 真面目な人ほど損して嫌われる理由とは?仕事上での弱点になる真面目な人の特徴を解説、見直し方を指南

真面目な人ほど損して嫌われる理由とは?仕事上での弱点になる真面目な人の特徴を解説、見直し方を指南



会議で意見を求めた時、

真面目すぎる人は、教科書に載っているような

模範解答を返してくることが多いです。


学校の授業なら先生に褒められるシーンですが、

仕事では模範解答は全く参考になりません。


>>この記事の続きを読む<<


21位 有意義な会議の進め方とは?結論を先延ばししない進行方法を解説

有意義な会議の進め方とは?結論を先延ばししない進行方法を解説



会議は『準備が8割』と言われており

駄目な会議は、単に、当たり障りのない状況報告などの交換に

95%の時間を費やしているパターンです。


>>この記事の続きを読む<<


20位  勉強のやる気が出ない!の対処法は?学習のやる気スイッチ導入法

勉強のやる気が出ない!の対処法は?学習のやる気スイッチ導入法

学習のやる気は、環境と準備で決まります。


どんな環境で学ぶと良いか、

どのようにして学習のスイッチを入れるかをまとめました。


>>この記事の続きを読む<<


19位 残業が多い人の特徴は?時間の使い方の工夫で残業癖を克服しよう

残業が多い人の特徴は?時間の使い方の工夫で残業癖を克服しよう



一生懸命仕事をしても毎日残業が続く人は、

  • 会議や打ち合わせが長引きがち
  • 移動時間が多い
  • 探し物に時間を取られている
  • 他人に流されがち

など、時間の使い方に無駄がないかチェックしてみましょう。

同じ仕事量でも、スケジュールの組み方によって効率は大きく変わります。



18位  仕事が楽しい人生を送るためには?楽という漢字の意味を知っておこう

楽という漢字が意味する楽しい人生の送り方


楽という漢字は、楽(らく)とも読み、楽(たの)しい とも読み

正反対の意味を持っています。



17位 ビジネスパーソンが英語を上達させるための学習法は?7つの学習習慣を取り入れて英語力を向上させよう

ビジネスパーソンが英語を上達させるための学習法は?7つの学習習慣を取り入れて英語力を向上させよう



英語が話せるようになるために
確実かつ最短で鍛える7つの方法をご紹介します。



16位  アサーティブな自己表現をマスターして引き受け癖を改善しよう

アサーティブな自己表現をマスターして引き受け癖を改善しよう

急ぎの仕事があるのに、頼まれると曖昧な態度で他人の仕事を
引き受けてしまうなど、自分の本当の気持ちを押し殺した言動は、
ストレスをためてしまいます。

その後、『自分はダメだ』という劣等感を感じたり、
たまったストレスが爆発して攻撃的な言動をしてしまったりします。

こうした引き受け癖から逃れるためには、
自分も相手も同様に尊重する表現手段である
アサーティブを身につけることが有効です。


15位   夢や目標の考え方、見直し方は?理想の将来像を明確にして人生をプラスに好転させよう!


人生をプラスに好転させる夢や目標の考え方


どんな夢や目標でも、
  • まず、どうなりたいのか
  • 何をしたいのか

を決めることで人生が動き出します。


>>この記事の続きを読む<<


14位 仕事で言いにくいことを伝える方法は?ビジネスシーン別フレーズ集

仕事で言いにくいことを伝える方法は?ビジネスシーン別フレーズ集



上司あるいは部下に対して、言いにくいことを伝えなければいけない場合、
相手との良好な関係を維持しつつ、

自分の意図をきちんと伝えるためには、工夫が必要です。



注意する、断る、微妙な質問をする、

指摘する、反論する、保留にする、催促する



という8つのシーンでそのまま使える言い方をご紹介します。



13位  ビジネス文章をうまく書けない人に共通する問題点を解決し、上司、取引先、消費者を動かす力をつけよう

ビジネス文章をうまく書けない人に共通する問題点を解決し、上司、取引先、消費者を動かす力をつけよう



文章の良し悪しは、
  • 趣旨が明確か
  • 構成が整っているか

上記2点で8割方決まります。


>>この記事の続きを読む<<


12位  中国ビジネスマナーで注意すべきこととは?おさえておくべき10の必須マナーをご紹介!

中国ビジネスでおさえておくべき10の必須マナー



日本のビジネスにおいて輸入先1位の中国とは

現在も切っても切れない関係が続いています。


そのため、仕入先など中国との関係性を築いている

会社は少なくない状況です。


中国ビジネスでおさえておくべき必須マナーを

10項目にまとめた内容をご紹介します。


>>この記事の続きを読む<<


11位 出世する人が心得ている5ヶ条と出世するために必要な5つの力

出世の心得5ヶ条と必要な5つの力


出世していくために必要となる心得と必要な力をコンパクトにまとめました。

日々の生活の中で意識し人としての器を広げ、人生の成功を掴みましょう。


>>この記事の続きを読む<<


10位  サンクコスト(埋没費用)は捨てよう!サンクコストの意味から事例含め、捨てる秘訣を解説!

サンクコスト(埋没費用)は捨てよう!サンクコストの意味から事例含め、捨てる秘訣を解説!



私たちの周りには、サンクコストであふれています。


サンクコストとは、既に支払われた費用で、何をどう努力しても、

回収できないコストのことです。


もったいない。という心理だけで損失を拡大させないように

サンクコストを捨てる考え方を身に付けることは、とても大切です。


>>この記事の続きを読む<<


9位  先送り癖を治す方法は?先延ばししてしまう悪循環の思考パターンから抜け出そう

先送り癖を直し、悪循環の思考パターンから抜け出そう


先送り癖の原因は、焦り、不安、煩わしい気持ち、自信のなさ
といった負の感情によるものです。

先送り癖を解決法をご紹介します。


8位  仕事でのミス・確認不足を減らす方法は?ミス対策の行動習慣を身につけよう 

仕事でのミスを減らせる行動習慣



考え方、行動1つで、ミスを減らせる行動習慣が身に付き、

人生、仕事も好転します。


>>この記事の続きを読む<<


7位 行動力のあるワクワク脳を作る脳トレでビジネスを成功させよう!

ワクワクする脳を作る5つのトレーニング


  1. 『ありがとう』を口癖にしよう
  2. やるべきことではなく、『やりたいこと』を言ってみよう
  3. 居心地の悪い場所に身を置こう
  4. インプットからアウトプットまでを早くしよう
  5. 成功は独り占めせず、山分けしよう


>>この記事の続きを読む<<


6位 仕事で一歩を踏み出す勇気を出すための4つの心構え

仕事で一歩を踏み出す勇気を出すための4つの心構え

  1. 挑戦自体に価値があると考える
  2. 思い立ったらすぐ実行する
  3. やめても良いんだと考える
  4. 失敗した時は反省より発散


>>この記事の続きを読む<<


5位  SNS中毒、スマホ依存の治し方は?ネット依存から脱し、デスクワークで活かせる7つの集中する方法

SNS中毒を治そう!デスクワークで活かせる7つの集中する方法



多くの人は集中力がないと嘆きますが、誰にでも集中力はあります。

人は何かをしている時、常に集中状態です。

ただ、その方向が、集中すべきでないところに向かっているだけです。


スイッチを切り替えることさえできれば、

どんな人でもやるべきことに集中できます。


>>この記事の続きを読む<<


4位 先読み力の鍛え方は?先を見据える力を身につけて仕事ができる人になろう

先読み力を鍛えよう



仕事を始める前に、必ず確認しておくべきことが、

決め事や方針などの前提条件と、変更が難しい法律や制度、

環境や時間・人口・世論などの制約条件です。


この2つの条件を、できる限り洗いだしておくことで、

後々に起こりえる問題を見越すための第1歩になります。


>>この記事の続きを読む<<


3位  後悔しない就活・転職テクニックは?失敗しない鉄則を身に付けて活躍できる人材になろう

後悔しない就活・転職テクニックを身に付けて活躍できる人材になろう


『今の会社の将来が不安』
『このままだといつかリストラされる』

などという後ろ向きな理由で
転職を考えると失敗する確率が高まりますので、
安易な転職は今の時期、避けたほうが無難です。


2位   仕事を1人で抱え込んでしまう人の特徴は?抱え込む性格を直す対策法

仕事での抱え込み癖を直す対策法



部下や後輩に任せられずに仕事を自ら抱え込んでしまう人は、

全体と将来を見通す広さを身に付ける必要があります。


周りに仕事を任せられない人は、組織人として失格です。

長い目で見れば、仕事を任せて部下を戦力化した方が、

大きな成果を得られます。


>>この記事の続きを読む<<


1位 人間の幅を広げるために必要なことは?最高の実用である教養で自分の視野を広げ、価値を高めていこう!

人間の幅を広げる上で、教養は最高の実用



仕事や経営は結局のところ、人の幅で決まります。

物を売ったり買ったりするのも同じです。

人の心をつかめなければ、いい仕事はできません。


その、人の心を探求しているのが文学や数々の芸術作品です。


>>この記事の続きを読む<<


人生は変えられる!


自己紹介

自分の写真
平社員で入社して9年で取締役まで登り詰めた経験から、激動の時代を生き抜く、人としての器を広げるための情報を様々な話題から発信中!                      問い合わせいただく、記事転載希望のご質問ですが、リンク、転載元を明記していただければ、全記事、転載自由です。

【おすすめ】各社ビジネスサポートサービスの口コミ評判

資金調達・業務効率化・スキルアップにおすすめ!各社ビジネスサポートサービス13選

  本 記事は広告・プロモーションが含まれてます

Twitter

お問い合わせ

名前

メール *

メッセージ *

QooQ